Czy znasz to uczucie bezradności, w którym utknąłeś i czujesz się beznadziejnie? Tak czuła się osoba, z którą ostatnio miałem sesję coachingową: nie mogła znaleźć pracy w księgowości. Pracowała w sprzedaży i była na ostatnim roku studiów księgowych, ale nie miała doświadczenia w tej dziedzinie.

Kiedy zapytałem ją, dlaczego wybrała ten zawód, odpowiedziała, że lubi pracować z liczbami. Gdy pojawia się rozbieżność lub pewne obliczenia nie wychodzą, uwielbia szukać źródła błędów i  rozwiązywania. Gdy mi to opowiadała, poczułem jej pasję i cieszyłem się razem z nią, bo wiem, że kiedy podążasz za swoją pasją, jesteś szczęśliwym człowiekiem.

„Co zrobiłaś do tej pory, aby zostać zatrudniona?” – zapytałem.

Odpowiedziała smutnym głosem: „Złożyłam aplikację do wielu ogłoszeń, poszłam na wywiady, ale nic nie wyszło. Nie wiem dlaczego. Niektórzy w ogóle mi nie odpowiedzieli, a inni powiedzieli mi, że nie mam wystarczającego doświadczenia w księgowości. Nie rozumiem tego, biorąc pod uwagę, że praca była dla juniorów!”

Kontynuowałem: „Jak myślisz, jak mogę ci pomóc?”

„Niektóre rady bardzo by mi pomogły, bo nie wiem, co jeszcze mogę zrobić. Może powinnam coś zmienić w swoim CV, a może w wywiadach, aby przedstawić się inaczej”.

Odpowiedziałem jej następującymi pomysłami, które dotyczą prawie każdej pracy:

- Rzeczywiście, bardzo ważne jest to, jak się prezentujesz i być może Twoje CV dałoby się zoptymalizować - przeczytaj artykuły na ten temat, ponieważ w Internecie jest ich wiele.

- Znajdź sposób na zdobycie doświadczenia w księgowości, ewentualnie osobę znającą się na tej dziedzinie i od której mógłbyś nauczyć się kilka nowych rzeczy, która pozwoli Ci obserwować, jak (jest) prowadzona księgowość, wytłumaczyć i ewentualnie pozwoli Ci pracować ze sobą.

- Innym pomysłem jest odbycie stażu w firmie - płatnego lub nie - dającego możliwość odbycia praktyki. Bardzo ważne jest, aby zacząć być księgowym, jeśli naprawdę tego chcesz.

- Zapytaj w obecnej pracy, czy mógłbyś być obecny przez kilka dni w dziale księgowości, aby bezpośrednio ze źródła obserwować, jak ta praca jest wykonywana. Nie zapomnij wspomnieć, że to żądanie wynika z pragnienia transcendencji i uczenia się.

- Poproś rodzinę i znajomych, aby polecili Ci księgowego, który pokaże Ci i pomoże zastosować w praktyce to, czego nauczyłaś się na studiach.

- Porozmawiaj z kolegami na ten temat i zapytaj, jak znaleźli pracę i co sprawiło, że zdobyli doświadczenie.

- Co najważniejsze, nie poddawaj się, dopóki nie znajdziesz sposobu na zastosowanie w praktyce tego, czego się nauczyłeś na poziomie teoretycznym. W ten sposób naprawdę przyswoisz wiedzę, lepiej zrozumiesz, jak prowadzona jest księgowość i zdobędziesz doświadczenie, które pomoże Ci znaleźć pracę taką, jaką chcesz.

„Nie myślałem o tych opcjach… Zacznę pytać tu i tam i znajdę kogoś, kto mi pokaże i nauczy mnie. Nawet już mam na myśli kilka osób, z którymi niedługo porozmawiam” – odpowiedziała mi z pewnym uśmiechem.

Wyraz jej twarzy dał mi znak, że jej stan wewnętrzny się zmienił i moja misja na razie się skończyła. Optymizm i motywacja zaczęły się pojawiać, gdy zaczęła mi wyjaśniać, w jaki sposób zastosuje te wskazówki.

Niejednokrotnie, gdy jesteśmy na początku naszej ścieżki zawodowej, brak doświadczenia jest czynnikiem, który uniemożliwia nam łatwe znalezienie pracy. Pozostajemy w myślowym wzorcu, że możemy zdobywać doświadczenie tylko wtedy, gdy jesteśmy zatrudnieni, co nie jest prawdą. Jak widać, doświadczenie możemy zdobywać na wiele sposobów, niezależnie od zawodu, który chcemy opanować. A do tego nic nas to nie kosztuje!

Wręcz przeciwnie, czynimy dobro także osobie, która nas uczy – jest to dobra okazja, aby poprawić jej umiejętności komunikacyjne, przekazywania wiadomości, a nawet kreatywność.

Jak Wy zdobyliście doświadczenie? Jaką radę dałbyś junior pracownikowi? Pomóżmy tym na początku drogi, oferując im jak największą liczbę pomysłów.